Accompagnement DLA

Dans chaque département, une ou plusieurs structures associatives sont conventionnées par l’Etat pour prendre en charge la fonction de DLA. Elles assurent les missions d’accueil, de conseil, d’accompagnement et de suivi des structures d’utilité sociale employeuses en démarche de développement et de consolidation. Les structures qui portent les dispositifs sont très variées : Fonds Territoriaux (...)

Les écoles de musique associatives constituent un vaste réseau dynamique sur l’ensemble du territoire. Cette fiche-repères, réalisée par Mireille Courdeau / Combustible, en décrit le fonctionnement et les enjeux. Au sommaire : ▹ Historique, contexte et actualités ▹ L’enseignement artistique et ses différents types d’écoles ▹ L’organisation des cours au sein des écoles associatives ▹ Les (...)

Descriptif des missions confiées au Centre de Ressources Culture pour le DLA (Dispositif Local d’Accompagnement), animé par l’association Opale en partenariat avec la Cofac et l’Ufisc. Les centres de ressources appuient les DLA dans leurs missions d’accompagnement : le CRDLA Culture, porté par Opale le CRDLA Sport, porté par le CNOSF le CRDLA Solidarités Santé, porté par l’Uniopss, le CRDLA (...)

Espace de défense, de fabrication et de diffusion du documentaire de création ou d’auteur, le Village documentaire de Lussas dynamise le territoire ardéchois depuis 1979. « C’est l’histoire de ce petit village Ardéchois constitué d’irréductibles défenseurs du documentaire d’auteurs au milieu d’un monde formaté. Lussas diffuse, produit, attire... fédère pour cette histoire, pour ses choix éditoriaux et (...)

Si vous voulez comprendre ce qu’est le dispositif DLA, consultez cet article qui vous propose une explication synthétique et un schéma de présentation du processus de l’accompagnement. Vous pouvez aussi consulter le site d’information spécialement dédié : www.info-dla.fr Quel est l’objectif des DLA ? Accompagner les structures (associations, coopératives, structures d’insertion,...) développant (...)

Sélection de questions les plus récurrentes ou les plus significatives, parmi la centaine adressées chaque année à Opale/CRDLA Culture par les chargés de mission DLA. Ces questions témoignent des préoccupations quotidiennes des DLA et illustrent la diversité de leurs besoins : données sur le secteur culturel, éclairages sur une discipline en particulier, cadres juridiques, informations pratiques, (...)

Le champ des associations du patrimoine est confronté à une multitude d’enjeux, qui sont autant d’occasions de se réinventer et de trouver une place de choix dans le paysage culturel actuel. Cette fiche, réalisée par l’Union Rempart, propose un panorama et une analyse poussée de ces structures ainsi que leurs besoins en accompagnement. Au sommaire : ▹ L’essor citoyen des associations de sauvegarde (...)

Un zoom intitulé « Les associations culturelles primo-employeurs ou "récidivistes" de l’emploi aidé », réalisé en 2011 par le CRDLA Culture. Ce document propose un retour sur un accompagnement collectif mis en place par le DLA Gironde pour les associations culturelles employant leur premier salarié ou qui renouvellent l’embauche de salariés en contrats (...)

Présentation des enjeux majeurs et des éléments à investiguer prioritairement en termes de ressources humaines au moment du diagnostic d’une association culturelle. Cette fiche a été réalisée par le CRDLA Culture dans le cadre de travaux collectifs du Réseau Ressource du DLA et vient enrichir la « Boîte à outils Diagnostic » à destination des chargé.e.s de mission du DLA. ↘ Télécharger la fiche (...)

Pour faciliter les articulations entre le DLA et les accompagnements proposés par certaines agences régionales du secteur culturel, une convention nationale entre Opale / CRDLA Culture et quatre agences a été formalisée en 2019. Elle vise notamment à encourager les interconnaissances et la production collective de ressources. Dans plusieurs régions, des agences régionales ont pour mission de (...)